产品经理进阶成长营(10.78G)

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    发表于 2022-7-18 16:33:55 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    产品经理进阶成长营(10.78G)
    8 P) k6 @2 z9 b& s! K1 R: o& ~9 c

    / ~, M4 N9 |8 P6 [, J' a〖课程介绍〗:
    % f+ E; B+ I! H. G6 J6 j

      p% U- L( e& F0 a- K0 k# q产品经理进阶成长营(10.78G)- J, s% Y- t& r+ n* G

    3 K+ w2 `5 _& i8 J* R! ~〖课程目录〗:  r1 l  S3 T3 ~! Z5 z
         
    , N0 h. |3 K4 a├10_【课4】职业赛道:05-选行业更细化的3个最关键因素_1080p.mp4  155.96M' q. P6 C0 [6 B5 d( o( I: K7 [- o) Q
    ├11_【课4】职业赛道:06-如何观察行业的变化?_1080p.mp4  75.26M1 X' a  o$ |  u4 W* q5 g8 I8 u, i
    ├12_【课4】职业赛道:07-如何相对无风险且轻松的换行业赛道?_1080p.mp4  84.45M' `2 i2 X$ k* @) }3 G8 Q  C: C
    ├13_【课4】职业赛道:08-本堂课最后的核心总结_1080p.mp4  34.03M. b3 c8 j& x3 ~
    ├14_【课5】跳槽拿offer:01-跳槽的本质是什么?_1080p.mp4  274.58M7 [7 T+ R- ?: W
    ├15_【课5】跳槽拿offer:02-如何掌握合适的时间节点跳槽_1080p.mp4  164.90M4 h6 ?# D" V; ^4 B
    ├16_【课5】跳槽拿offer:03-原公司必走的理由(个人层面)_1080p.mp4  518.93M
    * X, M/ T$ ^, F4 J0 W$ w% v$ E7 q2 T) ~├17_【课5】跳槽拿offer:04-原公司必走的理由(平台原因)_1080p.mp4  186.90M% \, L; X# |9 i
    ├18_【课5】跳槽拿offer:05-新offer该不该接(重点)_1080p.mp4  203.82M6 Z; H9 w! v* M' W: X
    ├19_【课5】跳槽拿offer:06-不同年龄段核心考量的顺序_1080p.mp4  107.75M
    0 }3 _4 D* @7 k% k├1_7065572124957612324-产品经理进阶成长营_产品青年老王.txt  4.90kb
    * Q) E- b! ~% ?: n& s* M  p├1_【课1】5个成长阶段:01-产品助理的职责定义与工作思维_720p.mp4  97.81M
    . Y: h' }, _: m: I* Z0 y├20_【课5】跳槽拿offer:07-本堂课核心总结_1080p.mp4  38.16M8 C% L0 T) r' o6 D1 M* g. `0 B; g8 ~
    ├21_【课11】用户增长具体实操:1-用户激活阶段(精准拉新)_1080p.mp4  260.42M5 F. ~* e+ J8 t0 h5 Y
    ├22_【课11】用户增长具体实操:2-用户激活阶段(aha时刻)_720p.mp4  75.12M( @" i! z* p5 S2 i, \4 U- `
    ├23_【课11】用户增长具体实操:3-用户激活阶段(适时引导)_720p.mp4  41.14M& U5 ~8 U- c; X( d3 p" w) m, L
    ├24_【课11】用户增长具体实操:4-用户留存阶段(上瘾模型)_720p.mp4  123.20M
    5 h. o9 P# W+ w1 O" {3 q, ?├25_【课11】用户增长具体实操:5-用户留存阶段(提高参与度)_720p.mp4  56.56M
    7 z; G8 D) ^0 e8 Q) _% r1 B├26_【课11】用户增长具体实操:6-用户留存阶段(用户体验)_720p.mp4  10.63M1 ^/ R' q. D) E, x3 ^2 `0 W9 P
    ├27_【课11】用户增长具体实操:7-用户留存阶段(用户触点)_720p.mp4  6.28M8 @! O0 g' F4 j" ?8 ^  S$ K1 _9 K
    ├28_【课11】用户增长具体实操:8-用户留存方向总结_720p.mp4  4.58M
    8 ]4 Y# D5 a3 C├29_【课11】用户增长的具体实操:9-防止流失机制(概念)_720p.mp4  6.60M0 W" `% }7 L- v; {/ @: \
    ├2_【课1】5个成长阶段:02-高级产品的核心工作职责_720p.mp4  53.44M8 S4 N  \* O, N2 E, m
    ├30_【课11】用户增长具体实操:10-防止流失机制(建模)_720p.mp4  12.28M
    9 K. d: E- u- ~4 E├31_【课11】用户增长具体实操:11-防止流失机制(打标签)_720p.mp4  5.99M" E# Y+ B& i5 w& d
    ├32_【课11】用户增长具体实操:12-防止流失机制(干预)_720p.mp4  7.63M
    7 Q' U" C0 Q) r! H+ v* s├33_【课11】用户增长具体实操:13-延伸知识点(成长体系搭建)_720p.mp4  19.05M
    / `1 [6 P$ O4 `- H├34_【课15】数据指标体系:01-基本定义_480p.mp4  5.85M5 y- A+ |( M' f/ a/ @
    ├35_【课15】数据指标体系:02-这种数据体系有什么意义和用处_480p.mp4  17.56M
    $ r! {$ h+ v8 [! j$ J- l* R* B├36_【课15】数据指标体系:03-设置指标体系为什么很重要_480p.mp4  8.61M9 w  a$ P) P8 i# E3 u
    ├37_【课15】数据指标体系:04-搭建数据指标的另一个重要目的_480p.mp4  9.78M
    ; n) ]8 d/ b$ J$ @5 h├38_【课15】数据指标体系:05-完整总结定义和目的_480p.mp4  5.83M
    ' Y* d, q( ~: a; }) W7 `├39_【课15】数据指标体系:06-哪些人、哪些时间段需要搭建_480p.mp4  11.61M* w# p) P0 P8 n' x3 `
    ├3_【课1】5个成长阶段:03-高产在工作中任务拆解流程|案例_720p.mp4  182.83M5 `# P8 |2 F* f1 u2 l( C, L
    ├40_【课15】数据指标体系:07-数据指标体系拆解的具体操作_480p.mp4  37.44M1 Z4 I3 k1 o( A! B
    ├41_【课15】数据指标体系:08-体系搭建-目标拆解(重点)_480p.mp4  85.66M! c; m$ ~  t6 E) [+ F& f
    ├42_【课33】电商行业基于人货场一体化洞察:1-人_720p.mp4  380.85M' D, {1 u9 K7 M& J3 X5 m
    ├43_【课33】电商行业基于人货场一体化洞察:2-货(上)_720p.mp4  182.25M, N/ u' r7 x0 |, c  T' X  |1 ^
    ├44_【课33】电商行业基于人货场,一体化的行业洞察:2-货(下)_720p.mp4  436.89M
    6 U( H, [  j7 G* z0 L! R├45_【课33】电商行业基于人货场,一体化的行业洞察:3-场_720p.mp4  460.44M
    - f! m9 p& E; x! ^' g├46_【课40】互联网黄金赛道-智能汽车方向行业分析_720p.mp4  632.60M# I8 u2 b0 z8 V
    ├47_【课41】互联网黄金赛道-产业互联网方向行业分析_720p.mp4  416.55M; _8 u' B: ?- R8 Z
    ├48_【课42】互联网黄金赛道-互联网医疗方向行业分析_720p.mp4  373.66M
    / Z- Y. Q6 f) L* n9 I9 T( Z├49_【课43】互联网黄金赛道-元宇宙的概念_720p.mp4  400.39M, U) t7 z, y- w3 i  ?
    ├4_【课1】5个成长阶段:04-专家级别的工作职责和考核指标_720p.mp4  308.17M1 d! h( _, o* o4 {" D: p
    ├50_【课40】面霸100分答法:01-面试需时刻紧记的3大关键点_1080p.mp4  131.04M/ ]3 V) z& M$ z& J/ Q( q2 `
    ├51_【课40】面霸100分答法:02-通过自我介绍进行高级开场_1080p.mp4  48.60M! @+ r, r3 S& C
    ├52_【课40】面霸100分答法:03-个人类问题_1080p.mp4  86.84M
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    ├54_【课40】面霸100分答法:05-项目推动的问题_1080p.mp4  45.39M! N4 K, Q0 L$ K& W4 {5 C9 m* n
    ├55_【课40】面霸100分答法:06-项目细节问题_1080p.mp4  49.81M
    ! H1 R0 h! I, t! I├56_【课40】面霸100分答法:07-公司的业务相关问题_1080p.mp4  43.35M
    $ e9 b% {# t. x1 [4 P8 ^: j* T├57_【课40】面霸100分答法:08-5个关键性技巧_1080p.mp4  97.13M
    7 Y# m+ D& x! w9 j├58_【课40】面霸100分答法:09-牢记PREP的使用技巧_1080p.mp4  75.96M
    ( @( z6 ]4 A9 Q) b├59_老王学姐-实现产品经理的职场跃迁_720p.mp4  160.28M
    + F" H$ r* C* E/ R3 g, i: }├5_【课1】5个成长阶段:05-团队负责人的工作职责和匹配能力_1080p.mp4  281.91M
    9 y+ x, Z1 R. U/ p! T) h├60_华轩-可习得的职场影响力_1080p.mp4  232.16M
    & h7 k& |" f3 T% z3 l. W! ~' p. x├61_剑先-如何成为优秀的数据产品经理_1080p.mp4  473.75M
    6 f, i% w& B0 Y' l├62_丁仔-寻找个人职业发展路径_1080p.mp4  75.87M
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    ) u1 z, n, e9 W  o├65_学员模拟面试:1年产品经理助理经验小哥哥_720p.mp4  330.32M4 x4 @1 k8 m4 c6 H3 N
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    ├6_【课4】职业赛道:01-为什么选择职业赛道?底层逻辑是什么?_1080p.mp4  66.17M$ O- [9 W7 V; G( |  u
    ├7_【课4】职业赛道:02-为什么c端产品可以不用在意行业赛道?_1080p.mp4  84.53M
    " |' f3 B0 D$ `├8_【课4】职业赛道:03-b端和行业深度绑定的原因是?_1080p.mp4  38.68M
    , _; m4 `: i- C6 F6 k+ N/ T1 P└9_【课4】职业赛道:04-b端可重点关注的2个行业赛道_1080p.mp4  38.62M0 {* w) O2 ]- w' ]
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    发表于 2022-7-18 20:49:59 | 只看该作者
    后面的保持好队形!
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  • TA的每日心情
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    太生气了,无法HOLD啦 >_<......为什么我才发现【IT码上发视频学习网】这样的好站!
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    发表于 2022-7-19 20:37:54 | 只看该作者
    激动人心,无法言表!【IT码上发视频学习网】太给力了!
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    发表于 2022-7-20 00:48:20 | 只看该作者
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    发表于 2022-7-21 20:23:41 | 只看该作者
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    发表于 2022-7-23 00:37:51 | 只看该作者
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    感恩【IT码上发视频学习网】无私的分享与奉献!
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